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Heute NEU im PR-Journal

  • Untersuchung zu KI-gestützten Medientrainings

  • Trends und Chancen für das B2B-Marketing

  • Marc Savani übernimmt die Geschäftsführung bei NewMark Communications

  • Warum immer öfter fachfremde Führungskräfte an die Spitze rücken

  • Wie machen wir den PR-Nachwuchs fit für die Zukunft?

Stellt sich den Fragen der PR-Welt: Politikjournalist Gordon Repinski (Foto: Politico)
Info

Frisch gepresst: Gordon Repinski
"In der Durchschnittspolitik gibt es wenig Ehrgeiz, es kommunikativ wirklich besser zu machen."

Gordon Repinski ist Executive Editor bei Politico Deutschland, Host des Politico Berlin Playbook Podcasts und erfahrener Politikjournalist. Im Gespräch erklärt er, warum Kommunikation in der Politik oft an alten Mustern scheitert, wie Fraktionsdisziplin und Innovationsdruck zusammenhängen – und weshalb Selbstironie manchmal das beste Kommunikationsmittel ist.

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Baut in seine Kurse nun auch KI ein: Peter Flume. (Foto: Tom Pingel)
Baut in seine Kurse nun auch KI ein: Peter Flume. (Foto: Tom Pingel)

Wenn ein Rhetoriktrainer plötzlich mit KI arbeitet

Drei Jahrzehnte lang war Peter Flume in Seminarräumen zu Hause – immer mit demselben Ziel: Menschen zeigen, wie man mit Sprache überzeugt. Doch plötzlich sitzt eine neue Trainingspartnerin mit am Tisch: die Künstliche Intelligenz. Was also passiert, wenn ein erfahrener Rhetoriktrainer beginnt, ChatGPT in seine Coachings einzubauen? Ein Gespräch über Neugier, Wandel und die Grenzen der digitalen Trainingspartnerin.

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Wichtig sind Direktbeziehungen, meint Nina Müller. (F.A.Z.-Foto / Frank Röth)
Wichtig sind Direktbeziehungen, meint Nina Müller. (F.A.Z.-Foto / Frank Röth)

Frisch gepresst: Nina Müller “KI kennt keine Leute”

Nina Müller berichtet für die F.A.Z. über digitale Transformation und KI, ordnet Studien ein, liefert Deep Dives und bringt Themen auf Bühnen wie die F.A.Z.-KI-Konferenz. Im aktuellen Beitrag der "Frisch gepresst"-Reihe mit Nils Wigger geht es um die Spielregeln für Reichweite und Attribution, die Abhängigkeit des Journalismus von großen Plattformen, Verticals als Geschäftsmodell – und die Frage, warum guter Journalismus auch in der KI-Ära ohne Begegnungen nicht auskommt.

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Stellt sich den Fragen der PR-Welt: Sönke Iwersen, Ressortleiter beim

Frisch gepresst: Sönke Iwersen "In der Regel wird gemauert, gelogen, bestritten – oder angegriffen und gedroht."

Wenn Sönke Iwersen vom "Handelsblatt" anruft, ist das selten eine gute Nachricht für Unternehmen. Der Leiter des Investigativ-Ressorts und sein Team haben bereits Skandale rund um Wirecard, Cum-Ex oder die Tesla-Files aufgedeckt. Und wurden dafür vielfach ausgezeichnet – sogar mit dem Kurt Tucholsky Preis für Literarische Publizistik. Im aktuellen Beitrag der "Frisch gepresst"-Reihe mit Nils Wigger geht es um die neue Rolle der Pressestellen, über die Rolle von KI in der Recherche, über Aktenordner unterm Weihnachtsbaum und – natürlich – auch über Tupac.

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Stellt sich den Fragen der PR-Welt: Caspar Tobias Schlenk, Redakteur beim
Stellt sich den Fragen der PR-Welt: Caspar Tobias Schlenk, Redakteur beim "Manager Magazin" (Foto: Leah Kunz)

Frisch gepresst: Caspar Tobias Schlenk „Kritisch sein heißt nicht draufhauen, sondern genauer hinschauen.“ 

Caspar Tobias Schlenk ist Redakteur beim "Manager Magazin", Podcast-Host und gelegentlich auch als Moderator auf der Bühne zu sehen. Gemeinsam mit Kolleg:innen recherchierte er kritische Geschichten rund um Solaris, Check24 oder Scout24 , arbeitete als Tech-Redakteur beim Wirtschaftsmagazin "Capital" und baute das Fintech-Portal Finance Forward mit auf. Aktuell schreibt ervor allem über Technologie-Themen wie Fintech, KI, Defense-Tech und SAP. Im aktuellen Beitrag der "Frisch gepresst"-Reihe mit Nils Wigger geht es um den schmalen Grat zwischen kritischer Distanz und Nähe in der Berichterstattung, über realitätsfremde PR-Pitches, KI-Washing und um die Frage, warum guter Journalismus künftig nur über Tiefe und Glaubwürdigkeit bestehen wird. 

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  • Wie KI den Berufseinstieg verändert
  • "Make Diversity great again"
  • Wenn KI die Einstiegs-Jobs übernimmt, wer bildet dann noch aus?
  • Krisen lassen sich nicht prompten
  • Haltung ist keine Kampagne

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