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Heute NEU im PR-Journal

  • Interviews & Debatten „Pharma muss Orientierung schaffen in einer Welt, die immer komplexer wird“

  • Branche GPRA positioniert sich neu: Vertrauen und Qualität im Zentrum

  • Interviews & Debatten „KI macht medizinische Substanz noch wichtiger“

  • Personalien Peter von Kageneck verstärkt Corporate Communications von Vodafone Deutschland

  • Fachbeiträge Vom ersten Impuls zur Medienwelle: Der steile Aufstieg des „Pflegedeckels“

  • Fachbeiträge Gesundheitskommunikation: Spezialisten prägen die Spitze 

  • Personalien Uniper ordnet Politik- und Kommunikationsbereich neu

  • Personalien Von Mende stellt Geschäftsführung neu auf

  • Etats Kruger begleitet Geelys Deutschlandstart

  • Interviews & Debatten „Die Trennlinie bei Social Media verläuft zwischen strategischer und reaktiver Nutzung“

  • Interviews & Debatten „Nicht mehr ‚sieht echt aus‘ entscheidet, sondern ‚ist verifiziert‘“

  • Personalien Ulrike Schiermeister und Stefan Moriße ordnen Eons Reputationsmanagement neu

  • Personalien Amanda Lacerda übernimmt Kommunikation bei ContiTech

  • Studien Social Ads Studie 2026: Meta bleibt vorn, TikTok wird effizienter

  • Interviews & Debatten „Man darf nicht erst im Ernstfall anfangen zu kommunizieren“

  • Etats Palmer Hargreaves kommuniziert für NRW Bank

  • Personalien Ryze Digital stellt Geschäftsführung neu auf

  • Personalien Miriam Holbe-Finkelnburg übernimmt Leitung bei Hotwire

  • Kommentare & Kolumnen „90 Prozent von dem, was wir täglich schreiben, wäre für einen normalen Zeitungsleser irrelevant”

  • Junge Talente Campus Relations wählt neuen Vorstand

  • Interviews & Debatten „Mehr Kommunikation bedeutet eben nicht mehr Wirkung“

  • Etats Tonka gewinnt LinkedIn für PR im DACH-Raum

  • Personalien Boris Binkowska wird Managing Partner bei H Advisors Gauly

  • Studien GEO-Debatte auf Reddit unterschätzt Earned Media

  • Branche Pressrelations startet mit Mauro Stoico in Italien

  • Branche Die neuen Ad-hoc-Publizitätspflichten

  • Branche Wenn KI zum Stakeholder wird und Kommunikation neu zuhören muss

  • Personalien Tina Kulow und RBB gehen wieder getrennte Wege

  • Studien Social Media und KI werden fester Teil der Unternehmenskommunikation

  • Rezensionen Tina Sprung: 30 Minuten Generation Alpha

  • Fachbeiträge Jedes Wort zählt: Reputationsrisiken im GEO-Zeitalter

  • Etats Faktor 3 übernimmt PR für Acer in DACH

  • Etats The Medical Network übernimmt Kommunikation für Init

  • Etats Cléo Public Relations übernimmt PR für Soulhouse

  • Branche Halt mal! Was auf dem Kommunikationskongress 2026 los war

  • Studien Management-Klassiker geben Mitarbeiterkommunikation neue Impulse

  • Personalien Christian Necker verstärkt Geschäftsführung von Serviceplan Boosting Health

  • Junge Talente GPRA Young Professionals fordern mehr Verantwortung in der Beratung

  • Branche PR-Rat zieht klare Grenzen für KI-Einsatz

  • Branche AItastic sichert sich langfristige KI-Lizenz von PMG

  • Etats Bali-Hotel Supersenang holt Out of Office Office für internationale PR

  • Personalien Andreas Marx geht zu The Trailblazers

  • Studien Unternehmen übernehmen mehr Marketingaufgaben selbst

  • Personalien Daniel Stolpe wird Director bei LMK

  • Personalien Laurence Trillig übernimmt neue Leitung bei ING Deutschland

  • Branche Karsten Krämer und Verena Letzner gründen neue Beratung

  • Branche Newskontor veröffentlicht Top-100-Liste europäischer Krypto-Journalisten

  • Fachbeiträge Ohne (alte) Basics geht es auch heute nicht

  • Kommentare & Kolumnen Kommunikation allein wird es nicht retten

  • Personalien Marc Ahlers steigt bei Commerzbank auf

Fachbeiträge

Info

Grundprinzipien der GEO
Content Marketing im KI-Zeitalter: Was jetzt zählt

Seit Generative KI für alle verfügbar ist, wird intensiv darüber diskutiert, wie sie Kommunikationsberufe verändert. Denn natürlich kann KI heute Konzepte vorschlagen, Content generieren und große Datenmengen strukturieren. Inzwischen zeigt sich aber, dass die eigentliche Veränderung tiefer geht. KI verändert nicht nur Prozesse, sondern auch die Rolle von Content im Funnel. Wenn Antworten direkt in Suchmaschinen und LLM-Interfaces entstehen, funktioniert die vertraute Logik aus Mehrwert-Content, Website-Besuch und Conversion nicht mehr in derselben Form wie bisher. Im KI-Zeitalter gewinnt nicht, wer am häufigsten publiziert, sondern wer ein Thema strukturell besitzt.

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Lea Sindel, PR, Events & Education Specialist bei Metricool, hat das serielle Social-Media-Format
Lea Sindel, PR, Events & Education Specialist bei Metricool, hat das serielle Social-Media-Format "Boah, Bahn!" analysiert. (Foto: Metricool)

Serielle Social-Media-Formate Was Marken von „Boah, Bahn!“ lernen können

Serielle Social-Media-Formate gelten als vielversprechendes Instrument für Markenkommunikation: Sie schaffen Wiedererkennung, binden Aufmerksamkeit und können stabile Performance erzeugen. Die nun eingestellte Webserie „Boah, Bahn!“ der Deutschen Bahn zeigt jedoch, dass prominent besetzte Hochglanzproduktionen nicht allein über den strategischen Erfolg entscheiden. Hat sich die Serie für das Unternehmen gelohnt, auch im Vergleich zu den Kosten? Die Analyse bestätigt eine hohe Engagementrate sowie überdurchschnittlich viele Interaktionen – und zeigt die Logik dahinter auf.

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"Sprachmodelle ersetzen keine Marktforschung, messen Reputation aber indirekt, indem sie Aufmerksamkeit und Tonalität der Berichterstattung analysieren", sagt Lydia Prexl. (Foto: privat)

Wenn KI über Unternehmen spricht Warum Reputation neu gedacht werden muss

Reputation entsteht zunehmend durch das, was KI-Systeme über Unternehmen „wissen“ und erzählen. KI-basierte Suchsysteme wie ChatGPT, Perplexity oder Google AI sammeln nicht einfach Informationen, sondern verdichten Meinungen, gewichten Inhalte und beeinflussen so aktiv den öffentlichen Diskurs. Für Kommunikationsverantwortliche heißt das: Die Sichtbarkeit in KI-Modellen zu messen reicht nicht. Entscheidend ist, wie ein Unternehmen in KI-Antworten erscheint – in welchem Ton, mit welcher Glaubwürdigkeit und welchen Assoziationen.

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"Erst die Umwandlung von informeller in formelle Kommunikation macht interne und externe Dynamiken für die Transformation nutzbar", sagt Michael Bürker. (Foto: privat)

Transformation & Change Ist die Nachhaltigkeitskommunikation am Ende? Ja und nein. 

Ja, weil wir seit Jahrzehnten dieselben Rituale der Kommunikation erleben. Zuletzt vor wenigen Wochen auf der Weltklimakonferenz COP30 in Belem, Brasilien. Die meisten Staaten zeigen guten Willen: mehr Klimahilfen, aber kein Ausstiegsplan für fossile Energieträger. Sobald konkrete Maßnahmen und Budgets verhandelt werden, pochen viele auf Freiwilligkeit. Die ärmeren Länder zeigen auf die reicheren, die leidenden auf die verursachenden, die kleineren auf die größeren. Die meisten sind sich einig, dass etwas geschehen muss. Aber bitte bei den anderen. Am Ende waren viele Teilnehmer:innen, Politiker:innen und Wissenschaftler:innen enttäuscht und unzufrieden mit den Ergebnissen. Viele Bürger:innen haben sich längst abgewandt. 

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Der technologische Fortschritt hat dazu beigetragen, die menschlichen Belastungen zu verringern. KI könnte diese Entlastung für die PR werden. (Foto: Wosunan)
Der technologische Fortschritt hat dazu beigetragen, die menschlichen Belastungen zu verringern. KI könnte diese Entlastung für die PR werden. (Foto: Wosunan)

Mensch-Maschine-Team KI wird zum Exoskelett der PR

Wenn wir verstehen wollen, was KI in den kommenden zwei Jahren für Kommunikator:innen sein kann und welche Veränderungen auf uns zukommen, trifft es das Bild des Exoskeletts ganz gut: In den Redaktionen, Kommunikationsteams und Agenturen werden nicht die Schreibtische vereinsamen, weil die Roboter übernehmen. Es gehört aber zur Wahrheit, dass auch in einer Branche, in der Erfolg ganz oft von Erfahrung und etablierten Beziehungen abhängt, einzelne Personen mit KI-Unterstützung plötzlich sehr viel mehr leisten können, als das zuvor der Fall war. Richtig eingesetzt verleiht AI Reichweite, Präzision sowie Ausdauer, und sie baut die Brücke in angrenzende Fachbereiche. Die Technologie verstärkt den Muskel der Erfahrung. Gleichzeitig ist Erfahrung kein Erfolgsgarant mehr.

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"Wer Fragen nicht stellt, entscheidet oft auf Basis falscher Annahmen", sagt Mirjam Berle. (Foto: Claudia Simchen)

Willst du wirklich in die PR? Warum der Branchennachwuchs heute nicht nur Begeisterung, sondern Klarheit braucht

Wer die Frage „Will ich wirklich in die PR?“ aus bewusster Klarheit heraus beantwortet, statt aus Unsicherheit oder Wunschbildern, gewinnt Orientierung für einen Weg, der ebenso fordernd wie lohnend sein kann. Dieser Beruf erklärt sich nicht von selbst, und er ergibt sich auch nicht von selbst. Er braucht Menschen, die mitdenken und mitfühlen können, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und auch dann für etwas einzustehen, wenn Gegenwind vorhersehbar ist oder gar unerwartet aufzieht. Wer für sich klärt, ob er mit dem arbeiten möchte, was die PR heute verlangt und künftig noch stärker fordern wird, hat einen entscheidenden Schritt getan – vielleicht den wichtigsten beim Einstieg in diese Branche.

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  • How-To GEO 
  • Wie die Unternehmenskommunikation mit Cyberangriffen umgehen sollte
  • Kommunikation in Change-Projekten
  • Ein klarer Kompass ist mehr denn je gefragt
  • Andere Länder, andere Stories

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